Für unser Team Innovation ist zum 01.09.2026 folgende Position zu besetzen:

Teamleiter REINTJES Innovation Office (m/w/d)

  • Hamburg
  • unbefristet
  • Vollzeit (40 Stunden)


Produkte made in Germany mit ganz viel Zukunftscharakter. Genau dafür steht REINTJES. Wir zählen zu den weltweit führenden Spezialisten im Bereich der maritimen Antriebstechnik und bauen kleine und große Schiffsgetriebe. Vom Standort Hameln aus, wo wir produzieren, gehen unsere Getriebe auf ihren Weg zu Reedereien, Fährgesellschaften, Yachtbesitzerinnen und Yachtbesitzern und Staaten rund um den Globus. Den weltweiten Service und den direkten Kontakt zu unseren Kundinnen und Kunden garantieren wir durch elf Tochtergesellschaften in allen relevanten Märkten und zahlreiche Servicepartner. Was uns sonst noch auszeichnet? Wir sind als Stiftungsunternehmen ein verlässlicher und sozialer Arbeitgeber für über 500 Menschen. Gleichzeitig setzen wir moderne und nachhaltige Akzente und haben über Ländergrenzen hinweg einen starken Teamspirit entwickelt.

Ihre Aufgaben

  • Verantwortliche Mitwirkung an der Zukunftsfähigkeit von REINTJES durch Aufbau, Pflege und Validierung eines Innovationsportfolios
  • Organisation des REINTJES Innovation Office und Führung eines effizienten und vernetzten Teams (inklusive Mitwirkung bei der Personalauswahl)
  • Permanente Weiterentwicklung der fachlichen und methodischen Kompetenzen sowie des Innovationsprozesses
  • Budgetplanung und monatliches Ausgabencontrolling
  • Planung und Dokumentation von Aufgaben, Kosten und Zeiten
  • Erstellung von Berichten, Präsentationen und Entscheidungsvorlagen (inklusive Kosten-, Zeit- und Ressourcenplanung)
  • Besuch von Messen, Konferenzen, Seminaren, Lieferanten, Kunden und Netzwerkpartnern
  • Identifizierung von Trends
  • Gewährleistung von Arbeitssicherheit sowie Gesundheits- und Umweltschutz

Ihr Profil

  • Abgeschlossenes Studium in Maschinenbau, Elektrotechnik, Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbar
  • Wissen rund um Antriebstechnik (idealerweise im maritimen oder industriellen Bereich), Forschungsprogramme und Fördermöglichkeiten
  • Mehr als fünfjährige Erfahrung in der Entwicklung von Produkten, Prozessen, Geschäftsmodellen o. ä.
  • Vertiefte Kenntnisse über Innovationsmanagement (inklusive Methoden und Werkzeuge sowie Trendscouting)
  • Fähigkeit zur Führung und Koordinierung eines interdisziplinären und heterogenen Netzwerks von Personen und Einrichtungen
  • Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Ergebnisorientierung und Netzwerkermentalität
  • Verhandlungssicheres Englisch


Wir bieten

  Flexible Arbeitszeiten

  Mobiles Arbeiten

  Betriebliche Altersvorsorge

  Gesundheitsmaßnahmen

  Sport- und Fitnessangebote

  Tarifvertrag

  Kantine

  Parkplatz

  Betriebs-Kita

  Mitarbeitervergünstigungen

  Fahrradleasing

  Mitarbeiterevents

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REINTJES Personalservice
Greta Hoellenriegel
Eugen-Reintjes-Straße 7 
31785 Hameln
05151 104401

         


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